본문 바로가기
반응형

다운2

고용근로확인서, 고용임금확인서 다운받기 보육 등의 복지 서비스에서 현재 재직 상태 등을 확인하기 위해 재직증명서 또는 급여내역서 등을 제출하라고 하는 경우가 있다. 이를테면 어린이집 종일반 신청을 위해서 혹은 아이돌보미 서비스를 받기위해서는 맞벌이 증빙이 필요하기 때문에 그러하다. 위에서 언급한 보육에 대해서 4대보험가입자는 대체로 재직증명서를 제출할 필요가 없지만 4대보험미가입자의 경우는 재직증명서를 무조건 제출해야 한다. 대체로 재직증명서 발급이 잘되는 직장도 있지만 규모가 작거나 기타의 이유로 재직증명서가 발급이 잘 안되는 경우가 있다. 이럴때 재직증명서와 같은 효력을 가지는 빈 서식이 있다. 보통 인근 주민센터에 가면 쉽게 얻을 수 있고 집에 프린터가 있다면 다운받아 출력 하면 된다. ---------------------■■ 관련 다.. 2018. 6. 6.
육아휴직은 어린이집 종일반사유가 되나요? 육아휴직 복직예정신고서 다운로드 * 본 글의 내용은 잘못된 내용이 있을 수 있습니다. 참고만 바랍니다. 아무 조건 없이 이용가능한 어린이집 맞춤반과는 다르게, 어린이집 종일반을 이용하려면 맞벌이 등의 종일반사유가 필요하다. 어린이집 종일반 사유와 필요 구비서로 완벽 파헤치기 하지만 안타깝게도, 육아휴직 중에는 종일반사유가 되지 못한다. 취업중이 맞긴하지만, 실질적으로 일을 하지 않고 있고, 육아휴직의 취지중 하나인 자녀와의 애착관계 형성을 위해서가 그 이유다. 즉 맞벌이 가구이지만 현재 육아휴직중이면 종일반을 보낼순 없고, 맞춤반을 이용할수밖에 없다. 물론 맞벌이 사유 말고 다자녀, 장애 등의 사유가 있다면 육아휴직 중에도 어린이집 종일반을 이용할 수 있다. 다시 본론으로 돌아와서, 종일반사유로 '맞벌이만' 있다면 육아휴직이 끝나고 직.. 2018. 2. 16.
반응형