반응형 양식2 육아휴직은 어린이집 종일반사유가 되나요? 육아휴직 복직예정신고서 다운로드 * 본 글의 내용은 잘못된 내용이 있을 수 있습니다. 참고만 바랍니다. 아무 조건 없이 이용가능한 어린이집 맞춤반과는 다르게, 어린이집 종일반을 이용하려면 맞벌이 등의 종일반사유가 필요하다. 어린이집 종일반 사유와 필요 구비서로 완벽 파헤치기 하지만 안타깝게도, 육아휴직 중에는 종일반사유가 되지 못한다. 취업중이 맞긴하지만, 실질적으로 일을 하지 않고 있고, 육아휴직의 취지중 하나인 자녀와의 애착관계 형성을 위해서가 그 이유다. 즉 맞벌이 가구이지만 현재 육아휴직중이면 종일반을 보낼순 없고, 맞춤반을 이용할수밖에 없다. 물론 맞벌이 사유 말고 다자녀, 장애 등의 사유가 있다면 육아휴직 중에도 어린이집 종일반을 이용할 수 있다. 다시 본론으로 돌아와서, 종일반사유로 '맞벌이만' 있다면 육아휴직이 끝나고 직.. 2018. 2. 16. '바우처 사회서비스 추천서' 양식 다운로드 * 작성 예시 아이를 키우는 가정이라면 누구나 아이의 발달지연이나 문제행동을 걱정하곤 한다. * 사진: 부산색동어머니회 이런 발달지연이나 문제행동을 예방, 치유하는 목적의 바우처 복지제도가 활성화되고(것도 아주 저렴하게) 뿐만 아니라 아이가 재밌어하는 구연동화 같은 프로그램도 생기면서 아주 바우처 제도가 인기가 좋아졌다. 기존에는 선착순 제도로 운영되었으나 꼭두새벽부터 나와서 줄을 서는 등의 불편함이 생겨 2018년부터는 바우처가 선착순이 아니라 우선순위로 선정이 되도록 바뀌게 되었다. 이에 따라서 기존에는 인기가 그닥 없던 바우처 추천서가 꽤 중요하게 되었다. 바우처 추천서 양식은 대체로 인근 주민센터에 구비되어 있지만. 가는게 귀찮으니 다운받아 출력하도록 하자. 위 바우처 추천서 작성에 가장 중요한 .. 2018. 1. 18. 이전 1 다음 반응형
